Selecteer een pagina

Nieuwe tijden vragen om nieuwe verhalen

Nieuwe tijden vragen om anders coachen

Nieuwe tijden vragen om nieuwe wegen

Nieuwe tijden vragen om andere keuzes

Nieuwe tijden vragen om nieuwe verhalen
Nieuwe tijden vragen om anders coachen
Nieuwe tijden vragen om nieuwe wegen
Nieuwe tijden vragen om andere keuzes

Het is in deze razendsnel veranderende markt, die tijdens deze pandemie onvoorspelbaar is geworden, als organisatie, lastig en soms wel onmogelijk manoeuvreren.

Nu meer dan ooit regeert de waan van de dag.
Nu meer dan ooit is de zorg om je (nieuwe, zittende en vertrekkende) medewerkers orde van de dag. 
Nu meer dan ooit is het belangrijk om te weten waar je voor staat, wat jouw ruggnegraat is.
Nu meer dan ooit vraag jij je af hoe jij je medewerkers betrokken, bezield en energiek houdt.

En, vooral hoe doe je dit op een menselijke en waardige manier?

Ik ben van mening dat je geen stap vooruit kan zetten zonder je medewerker centraal te stellen. Dit doet mij denken aan een leiderschap programma dat ik ooit gevolgd heb bij Euro Disney Opleidingsinstituut in Frankrijk met de take-away: 

The frontline is the bottomline

Impact Stories helpt jou en jouw frontlinie te staan voor een eigen weg en eigen verhaal vanuit…

Deze tijd liet zien hoe belangrijk het is om vanuit het hart te leven en te werken. Juist wanneer bestaande structuren wegvallen. Wanneer je teruggeworpen wordt op je innerlijke stabiliteit, sturing en structuren. Helaas zijn er maar weinig mensen die daar écht grip op hebben.

Want wat betekent dat nou in werkelijkheid? Dat betekent leven en werken naar je kernwaarden. De kern van je identiteit. Hoe vertaal je naar daden en woorden?

Impact Stories heeft bestaande, bewezen en bespoke programma’s die medewerkers en organisaties grip geven op kernwaarden, kernovertuigingen, mindset en daardoor een innerlijke kompas. 

Toepassing Coaching
 – individuele (loopbaan) coaching 
– vinden van missie, visie en kernwaarden
– groepssessies
– persoonlijke ontwikkeling
– zingeving

Toepassing Storytelling
– het vinden van soulful signature stories
– verbinden (diversiteitsthema’s?) realiseren met levensverhalen
– kampvuur verhalensessies (onboarding, verandering, intermezzo)

Voor wie:
Alle lagen van jouw organisatie.

Uitkomst:
Je bent daarna in staat om bezield en bewust keuzes te maken en een eigen weg en eigen normaal uit te stippelen. In deze tijd ontontbeerlijk. Je krijgt inzichten die jou in staat stellen om een plan te maken en dit direct op te volgen met daden. Praktisch, concreet en direct toepasbaar.

Meer informatie over wat Impact Stories voor jouw organisatie kan betekenen? Onze progrmma’s, storytelling workshops, trainingen, lezingen, coaching? Ik ben benieuwd naar je verhaal! Laat het hieronder weten. Binnen 2 werkdagen kom ik erop terug!

Impressie workshops

Storytelling workshop voor trainees van de gemeente Amsterdam

Storytelling workshop voor HRM Docenten van de Hanze Hogeschool Groningen

× Vragen?